——我公司召開2022年度總結(jié)表彰大會(huì)     歲月更替辭舊年，新元肇啟謀新篇。1月12日上午，公司召開2022年度工作總結(jié)表彰大會(huì)，全面總結(jié)過去一年的成績與經(jīng)驗(yàn)，表彰2022年度工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)部門及個(gè)人，動(dòng)員公司全體干部職工增強(qiáng)信心，擊鼓再奮戰(zhàn)，整裝再出發(fā)，在新一年開好局、起好步，在新的征程上譜寫公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章！     辭舊歲總結(jié)輝煌成果。總經(jīng)理馬忠海同志在大會(huì)上作工作報(bào)告，全面系統(tǒng)總結(jié)了公司2022年度工作，肯定了單位在面臨疫情沖擊及外部市場競爭等巨大壓力下取得的成績。他指出：2022年是黨的二十大召開之年，是實(shí)施“十四五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，也是公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子帶隊(duì)突破發(fā)展瓶頸，繼往開來，走向高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)元年。面對新冠肺炎疫情和外部市場環(huán)境挑戰(zhàn)，在省發(fā)改委黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在委分管領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下，公司堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)張納軍主任調(diào)研時(shí)的工作要求，以“政治領(lǐng)委、實(shí)干興委、人才強(qiáng)委、依法治委”為行動(dòng)導(dǎo)向，...

 ——我公司圓滿完成青海省海西州“十四五”抽水蓄能           電站規(guī)劃站點(diǎn)項(xiàng)目投資主體招標(biāo)代理工作    一年春作首，萬事競爭先。新年伊始,公司以開局就是決戰(zhàn)、起步就要沖刺的奮斗狀態(tài)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)省委副書記、省長吳曉軍“變冬閑為冬忙，為明年各項(xiàng)工作開新局打好基礎(chǔ)”批示精神，以我委“抓作風(fēng)、抓項(xiàng)目、抓機(jī)制”為指引，敲響項(xiàng)目落地“開場鼓”,以“大抓項(xiàng)目、抓大項(xiàng)目”的實(shí)際行動(dòng),推動(dòng)黨的二十大精神落地落實(shí)、見行見效，力爭跑好新年“第一棒”，為全年工作起好步、開好局。  1月5日至8日，公司積極履行國企責(zé)任，順利完成青海省海西州“十四五”抽水蓄能電站規(guī)劃站點(diǎn)項(xiàng)目投資主體招標(biāo)代理工作。  抽水蓄能電站建設(shè)作為國家和我省“十四五”重點(diǎn)實(shí)施項(xiàng)目，對于國家早日實(shí)現(xiàn)“碳達(dá)峰、碳中和”目標(biāo)，構(gòu)建我省以產(chǎn)業(yè)“四地”為主體的綠色低碳循環(huán)發(fā)展經(jīng)濟(jì)體系...

    為全力支持配合西寧市疫情防控工作，阻斷疫情傳播鏈條，堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，誠鑫公司在省發(fā)展改革委的領(lǐng)導(dǎo)下積極動(dòng)員黨員、團(tuán)員、干部職工參與到社區(qū)疫情防控志愿服務(wù)工作中，籌集物資對疫情重災(zāi)區(qū)進(jìn)行捐贈(zèng)，以實(shí)際行動(dòng)守護(hù)人民生命安全和身體健康。    同心抗疫見行動(dòng)，疫情面前顯擔(dān)當(dāng)。面對這場沒有硝煙的“戰(zhàn)疫”，黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，居住在城西區(qū)的黨員、團(tuán)員在做好自我防護(hù)的同時(shí)，帶頭積極配合社區(qū)工作，自愿報(bào)名，轉(zhuǎn)為志愿者參與一線疫情防控工作。10月21日，在接到社區(qū)需要閉環(huán)疫情防控志愿者的消息后，支部作為黨建聯(lián)盟“五級聯(lián)動(dòng)”單位，積極響應(yīng)社區(qū)號召。當(dāng)天下午公司四名閉環(huán)疫情防控志愿者就即刻投身文華家園和五礦巴音花園B區(qū)核酸檢測點(diǎn)，迅速進(jìn)入“戰(zhàn)斗”狀態(tài)。幾日來，志愿者們參與到核酸檢測的秩序維護(hù)、疏導(dǎo)群眾、信息采集、核酸消殺等防控工作，充分發(fā)揮先鋒模范作用，用實(shí)際行動(dòng)扛起疫情防控責(zé)任，配合社區(qū)筑起防疫壁壘，獲得了社區(qū)及轄區(qū)居民的一致好...

    自我市新一輪新冠疫情爆發(fā)以來，公司積極響應(yīng)市疫情防控指揮部的居家辦公倡議，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控總體要求，努力克服疫情帶來的諸多困難，科學(xué)安排部署居家期間各項(xiàng)工作，做到“居家不離崗”“工作不掉線”“業(yè)務(wù)不停歇”，努力把疫情對公司的影響降到最低，全力保障各項(xiàng)重點(diǎn)工作推進(jìn)。 10月21日中午接到疫情防控指揮部和省發(fā)展改革委居家辦公的通知后，公司立刻組織干部職工整理文檔資料，迅速啟動(dòng)線上居家辦公模式。當(dāng)天下午，公司及時(shí)召開居家辦公線上安排部署辦公會(huì)議，總經(jīng)理馬忠海同志要求全體干部職工要進(jìn)一步提高政治站位，一手抓疫情防控，一手抓重點(diǎn)工作推進(jìn)，居家不停工，居家不離崗，堅(jiān)決打好抗疫情、促工作“組合拳”，努力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)和全年工作收官戰(zhàn)。     居家辦公期間，公司一方面做好疫情防控各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，另一方面組織各部室認(rèn)真梳理重點(diǎn)工作，對近期7大項(xiàng)重點(diǎn)工作下發(fā)了督辦通知，明確完成時(shí)限；抓好項(xiàng)目業(yè)務(wù)銜接，做好與業(yè)主的溝通工作，為項(xiàng)目招標(biāo)及開評...

    為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示精神，認(rèn)真落實(shí)省發(fā)展和改革委張納軍主任關(guān)于安全管理的工作要求，切實(shí)加強(qiáng)公司安全管理，進(jìn)一步提高干部職工安全意識(shí)，有效遏制各類安全事故發(fā)生，9月30日，公司以“消除事故隱患，筑牢安全防線”為主題，在全公司范圍內(nèi)開展了“安全大排查大整治”專項(xiàng)行動(dòng)和“安全知識(shí)競賽”活動(dòng)。     為切實(shí)加強(qiáng)公司安全管理的組織領(lǐng)導(dǎo)，完善安全管理組織體系，公司成立了以總經(jīng)理為組長的“安全管理委員會(huì)”，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、檢查考評公司安全管理各項(xiàng)工作，進(jìn)一步明確了委員會(huì)的責(zé)任，制定了檢查內(nèi)容，為推進(jìn)公司安全管理工作提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。     委員會(huì)按照安全管理的標(biāo)準(zhǔn)和要求，對辦公樓內(nèi)的用電線路、插座、開關(guān)、電器設(shè)備、機(jī)房、庫房、消防通道等進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的排查，針對辦公室設(shè)備用電線路雜亂、插排落灰、個(gè)別插排老舊；機(jī)房零散雜物堆放等現(xiàn)象，委員會(huì)要求責(zé)任部門即查即改，第一時(shí)間消除問題隱患，確保了公司的安全運(yùn)營。隨后，公司還組織...

--我公司開展“防風(fēng)險(xiǎn) 保安全 喜迎二十大”消防培訓(xùn)演練   為進(jìn)一步落實(shí)發(fā)展改革委張納軍主任“堅(jiān)決維護(hù)安全穩(wěn)定，時(shí)刻繃緊安全這根弦”的工作要求，進(jìn)一步提升公司干部職工消防安全意識(shí)，增強(qiáng)火災(zāi)處置能力，9月29日下午，公司組織開展了“防風(fēng)險(xiǎn) 保安全 喜迎二十大”消防培訓(xùn)演練。   公司高度重視此次消防培訓(xùn)演練工作，提前對接西寧市消防救援支隊(duì)特勤大隊(duì)，制定培訓(xùn)演練方案。在培訓(xùn)會(huì)上，消防教官結(jié)合近年來發(fā)生的典型火災(zāi)事故，通過圖片資料，深入淺出地講解了消防安全工作的重要性、火險(xiǎn)的識(shí)別、初期火災(zāi)處置、滅火設(shè)備的使用方法等消防常識(shí)；全面介紹了辦公場所、家庭生活、高層建筑中應(yīng)注意的消防安全細(xì)節(jié)以及如何撲救初期火災(zāi)，火災(zāi)中如何自救、逃生等知識(shí)。   在公司食堂，消防教官結(jié)合近年來的火災(zāi)案例，從食堂易發(fā)生火災(zāi)形式、食堂火險(xiǎn)日常巡查防范措施、發(fā)生火災(zāi)后即刻處置步驟、起火后滅火器的選擇及使用方法等方面進(jìn)行了細(xì)致講解。對常見的油鍋起火引發(fā)的火災(zāi)給予了正確的撲救指導(dǎo)。     為更...

  9月5日，為認(rèn)真落實(shí)省發(fā)展改革委主要領(lǐng)導(dǎo)工作要求，公司召開專題會(huì)議，緊盯當(dāng)前工作任務(wù)中的重點(diǎn)和難點(diǎn)，找差距，比不足，抓整改，求創(chuàng)新，以實(shí)干擔(dān)當(dāng)加快推進(jìn)公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。   會(huì)議指出：委主要領(lǐng)導(dǎo)來公司調(diào)研，體現(xiàn)了委黨組對誠鑫的關(guān)心與厚愛，對公司工作的高度重視和牽掛。調(diào)研中委領(lǐng)導(dǎo)為公司未來發(fā)展精準(zhǔn)把脈，提出了一系列具體要求，作為委屬企業(yè)，公司上下務(wù)必認(rèn)真落實(shí)，對標(biāo)對表找差距，凝心聚力謀發(fā)展，結(jié)合實(shí)際運(yùn)營情況，突出年度工作重點(diǎn)，抓緊落實(shí)細(xì)化工作舉措，補(bǔ)齊短板固優(yōu)勢，錨定目標(biāo)求突破。   根據(jù)委領(lǐng)導(dǎo)提出的要求，會(huì)議研究提出8項(xiàng)工作措施：一是對標(biāo)對表找差距。“知己知彼方能百戰(zhàn)百勝”，要做好公司“三庫一平臺(tái)”的基礎(chǔ)延伸，充分利用平臺(tái)數(shù)據(jù)，深入研究公司在市場中的水平和地位，客觀分析評價(jià)自身在競爭中的優(yōu)勢與劣勢，有針對性的補(bǔ)足短板，提升企業(yè)競爭力。二是著力提升公司整體服務(wù)水平。服務(wù)水平歸根到底體現(xiàn)在干部職工業(yè)務(wù)能力的提升上，面對當(dāng)前公司人員業(yè)務(wù)能力參差不齊的...

  8月23日下午，省發(fā)展改革委黨組書記、主任張納軍，副主任侯洪波一行蒞臨公司調(diào)研指導(dǎo)工作。   張納軍主任在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的陪同下，深入各部門，與干部職工零距離交流，詳細(xì)詢問職工的工作和生活情況，與公司領(lǐng)導(dǎo)班子座談交流。   張納軍主任對公司的工作給予肯定，同時(shí)對未來發(fā)展作出要求。指出，誠鑫公司正逐步向“一體化工程咨詢服務(wù)”綜合型企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，需把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為長期系統(tǒng)性工作，持續(xù)推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合，讓干部職工在風(fēng)清氣正的環(huán)境下舒心工作，取得新成績。在今后工作中一是做到對標(biāo)對表找差距，需客觀地將公司實(shí)力分析到位，著眼長遠(yuǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化戰(zhàn)略思維，善于危中尋機(jī)、化危為機(jī)。同時(shí)，注重精細(xì)化管理，做到讓服務(wù)對象滿意，不斷提升公司整體服務(wù)水平。二是營造企業(yè)文化氛圍，用心用情辦好職工實(shí)事，不斷提升職工對企業(yè)的歸屬感。目前誠鑫公司人員較多、編制飽和，公司需進(jìn)一步完善內(nèi)部考核機(jī)制、淘汰機(jī)制，在公司內(nèi)形成“效益論英雄，靠本事吃飯”的市場化模式，避免人力資源的浪費(fèi)。同...